Psikolojik Sahiplenme / Birey-Örgüt Uyumu, İşgören Sesliliği ve Motivasyon Araçları Perspektifinden Değerlendirme kitap kapağı
KİTAPLIKTAN BİR ESER

Psikolojik Sahiplenme / Birey-Örgüt Uyumu, İşgören Sesliliği ve Motivasyon Araçları Perspektifinden Değerlendirme

Teknolojinin hızla geliştiği ve yoğun rekabetin yaşandığı günümüz iş dünyasında örgütlerin en önemli amaçlarından biri varlıklarını sürdürebilmek olarak karşımıza çıkmaktadır. Bunu başarabilmek ise işletmenin…

Uzunluk122 sayfa
Kitabın diliTürkçe
TANITIM YAZISI

Kitap hakkında

Teknolojinin hızla geliştiği ve yoğun rekabetin yaşandığı günümüz iş dünyasında örgütlerin en önemli amaçlarından biri varlıklarını sürdürebilmek olarak karşımıza çıkmaktadır. Bunu başarabilmek ise işletmenin finansal açıdan güçlü olmasına ve nitelikli insan kaynağına sahip olmasına bağlıdır. Bu kaynağın verimli bir şekilde kullanılması ile örgütlerin performansı artarak başarıya ulaşmaları sağlanacaktır. Örgütler farklı beceri, kültür, değer ve amaçlara sahip bireylerden meydana gelmektedir. Bu noktada örgütler başarıya ulaşmak için daha işe alım aşamasından başlayarak örgüt için en uygun çalışanları tercih etmeli ve sonraki aşamalarda örgüt ile uyum içerisinde çalışmaları sağlanmalıdır. Çalışanlarının verimliliklerini arttırmak için seslerine kulak vermeli, örgütü sahiplenmelerini sağlamalı ve motivasyonlarını arttırmak için çaba sarf etmelidir.

OKUMAYA DEVAM

Yazarın diğer kitapları

Hakkında · Site haritası · Kitaplık görünümü