“Şirketlerin olağanüstü bir biçimde ba- şarı sağlamaları için ne gerekiyor?” İşte bu soruyu Kim Cameron yıllar önce sordu ve o yıllardan itibaren, meslektaşlarıyla birlikte, olağanüstü bir biçimde etkili olan…
“Şirketlerin olağanüstü bir biçimde ba- şarı sağlamaları için ne gerekiyor?” İşte bu soruyu Kim Cameron yıllar önce sordu ve o yıllardan itibaren, meslektaşlarıyla birlikte, olağanüstü bir biçimde etkili olan kurumların, nasıl bu kadar başarılı olabildiklerinin ilkelerini tespit etti. Cameron, bir önceki kitabı olan “Pozitif Liderlik”te, kurumların üstün başarı- lar sergilemelerini sağlayacak olan dört strateji belirlemişti: “Pozitif bir ortam, pozitif ilişkiler, pozitif iletişim ve pozitif anlam oluşturmak.” Bu kitapta anlatılacak olan alıştırmaların hepsi; geçerli deneysel araştırmalarla onaylanmıştır, kuramsal açıdan sağlam temellere dayanmaktadır ve çeşitli kurumlarda uygulanmıştır. Pozitif liderlerin olağanüstü pozitif sonuçlar elde etmelerini sağlayan bu alıştırmalar, pozitif sonuçlar üretmenizde size yardımcı olabilirler.
